161. دوره عمر سازمان پيدايش و مرگ سازمان چگونه از مرگ سازمان جلوگيري کرده امکان رشد آن را فراهم آوريم
پدیدآورنده : / اسياک اديزس,عنوان اصلي: ...Corpate life cycles : how and why,اديزس,Adizes
کتابخانه: Central Library of Astan Quds Razavi- Hall Open Shelf For Men (Khorasan Razavi)
موضوع : تحول سازماني,فرهنگ سازماني,رفتار سازماني
رده :
۶۵۸
/
۱۶
الف
۳۵۳
د
162. دوره عمر سازمان پيدايش و مرگ سازمان چگونه از مرگ سازمان جلوگيري کرده و امکان رشد آن را فراهم آوريم
پدیدآورنده : ايساک اديزس , ترجمه کاوه محمدسيروس,دوره عمر سازمانها پيدايش و مرگ سازمان
موضوع : تحول سازماني رفتار سازماني فرهنگ سازماني
۴ نسخه از این کتاب در ۴ کتابخانه موجود است.
163. دوره عمر سازمان؛ پیدایش و مرگ سازمان: چگونه از مرگ سازمان جلوگیری کرده و امکان رشد آن را فراهم آوریم
پدیدآورنده : ایساک ادیزس
کتابخانه: Imam Sadeq Library (Qazvin)
موضوع : تحول سازمانی,فرهنگ سازمانی,رفتار سازمانی
رده :
HD
۵۸،
/
۸
/
الف
۴،
چ
۴۱
164. دوره عمر سازمان پیدایش و مرگ سازمان چگونه از مرگ سازمان جلوگیری کرده و امکان رشد آن را فراهم آوریم
پدیدآورنده : ایساک ادیزس
کتابخانه: (Mazandaran)
موضوع : تحول سازمانی,فرهنگ سازمانی,رفتار سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
الف
۴
د
۴ ۱۳۷۶
165. دوره عمر سازمان: پیدایش و مرگ سازمان: چگونه از مرگ سازمان جلوگیری کرده و امکان رشد آن را فراهم آوریم
پدیدآورنده : ایساک ادیزس
کتابخانه: Central Library of Hazrate Masoumeh University (Qom)
موضوع : تحول سازمانی,فرهنگ سازمانی,رفتار سازمانی
رده :
HD
۸۵
/
۸
/
الف
۴
د
۹۷ ۱۳۷۶
166. دوره عمر سازمان: پیدایش و مرگ سازمان چگونه از مرگ سازمان جلوگیری کرده و امکان رشد آن را فراهم آوریم
پدیدآورنده : ادیزس، ایساک Adizes, Ichak
کتابخانه: Central Library and Documents Center of Industrial University of Khaje Nasiredin Toosi (Tehran)
موضوع : تحول سازمانی,فرهنگ سازمانی,رفتار سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
الف
۴
د
۹
167. دوره عمر سازمان پیدایش و مرگ سازمان چگونه از مرگ سازمان جلوگیری کرده و امکان رشد آن را فراهم آوریم
پدیدآورنده : / ایساک ادیزس,Corporate life cycles: How and why corporations grow and die and what to do about it,ادیزس
کتابخانه: Central Library of University of Social Welfare and Rehabilitation Sciences (Tehran)
موضوع : تحول سازمانی,فرهنگ سازمانی,رفتار سازمانی
رده :
HD
۸۵
/
۸
/
الف
۴
چ
۴ ۱۳۷۶
168. دوره عمر سازمان پیدایش و مرگ سازمان چگونه از مرگ سازمان جلوگیری کرده و امکان رشد آن را فراهم آوریم
پدیدآورنده : / ایساک ادیزس,Corporate life cycles: How and why corporations grow and die and what to do about it
کتابخانه: Central Library and Documents Center of Mazandaran University (Mazandaran)
موضوع : تحول سازمانی,فرهنگ سازمانی,رفتار سازمانی
رده :
HD
۸۵
/
۸
/
الف
۴
چ
۴ ۱۳۷۶
169. دوره عمر سازمان پیدایش و مرگ سازمان چگونه از مرگ سازمان جلوگیری کرده و امکان رشد آن را فراهم آوریم,Corporate life cycles: How and why ...
پدیدآورنده : ایساک ادیزس ,,ادیزس. آیچاک
کتابخانه: Central Library and Document Center of Shahid Motahari of Razi University (Kermanshah)
موضوع : تحول سازمانی فرهنگ سازمانی رفتار سازمانی
رده :
HD
85/8
/
الف
4
چ
4
170. دوره عمر سازمان : پيدايش و مرگ و مير سازمان ها، چگونه از مرگ آنان جلوگيري كرده و امكان رشدشان را فراهم آوريم
پدیدآورنده : ايساك اديزس؛ ترجمه كاوه محمدسيروس
موضوع : تحول سازماني,فرهنگ سازماني,رفتار سازماني
۱۰ نسخه از این کتاب در ۱۰ کتابخانه موجود است.
171. دوره عمر سازمان : پیدایش و مرگ سازمان ها، چگونه از مرگ آنان جلوگیری کرده و امکان رشدشان را فراهم آوریم
پدیدآورنده : ادیزس ، ایساک Adizes, Ichak
کتابخانه: Central Library and Documentation Center (Semnan)
موضوع : تحول سازمانی,فرهنگ سازمانی,رفتار سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
الف
۴
د
۹ ۱۳۸۱
172. دوره عمر سازمان : پیدایش و مرگ سازمان ها، چگونه از مرگ آنان جلوگیری کرده و امکان رشدشان سازمان را فراهم آوریم
پدیدآورنده : ادتزس، ایساک
کتابخانه: Central Library and Information Center of Isfahan Municipality (Esfahan)
موضوع : تحول سازمانی ،فرهنگ سازمانی ،رفتار سازمانی
رده :
658
،
/16
،
الف
329
د
،
1381
173. دوره عمر سازمان: پیدایش و مرگ سازمانها، چگونه از مرگ آنان جلوگیری کرده و امکان رشدشان را فراهم آوریم
پدیدآورنده : ایساک ادیزس,عنوان
کتابخانه: Central Library of Imam Khomeini International University of Qazvin (Qazvin)
موضوع : تحول سازمانی,فرهنگ سازمانی,رفتار سازمانی
رده :
HD
/
الف
۴
د
۹ ۵۸
/
۸
174. دوره عمر سازمان : پیدایش و مرگ و میر سازمان ها? چگونه از مرگ آنان جلوگیری کرده و امکان رشدشان را فراهم آوریم,Corporate life cycles: how and why corporations grow and die and what to do about it.
پدیدآورنده : ایساک ادیزس ,,ادیزس. آیچاک
کتابخانه: Central Library and Document Center of Shahid Motahari of Razi University (Kermanshah)
موضوع : تحول سازمانی فرهنگ سازمانی رفتار سازمانی
رده :
HD
58/8
/
الف
4
چ
4
175. دوره عمر سازمان: پیدایش و مرگ و میر سازمان ها، چگونه از مرگ آنها جلوگیری کرده و امکان رشد شا‌ن را فراهم آوریم
پدیدآورنده : ادیزس، آیچاک، ۱۹۳۷ - م
کتابخانه: Library of Kowsar University of Qom (Qom)
موضوع : تحول سازمانی,رفتار سازمانی,فرهنگ سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
الف
۴
د
۹ ۱۳۹۷
176. دوره عمر سازمان ، پیدایش و مرگ و میر سازمان ها: چگونه از مرگ آنهاجلوگیری کرده و امکان رشدشان را فراهم آوریم
پدیدآورنده : تالیف ایساک ادیزس ؛ ترجمه کاوه محمدسیروس
کتابخانه: Central Library of Amirkabir University of Technology (Tehran)
موضوع : تحول سازمانی , فرهنگ سازمانی , رفتار سازمانی
رده :
HD
58/8
/
الف
353
1380
177. دوره عمر سازمان: پیدایش و مرگ و میر سازمانها، چگونه از مرگ آنها جلوگیری کرده و امکان رشد سازمان را فراهم آوردیم
پدیدآورنده : ادیزس، آیسا‌ک
کتابخانه: (Semnan)
موضوع : تحول سازمانی,فرهنگ سازمانی,رفتار سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
لاف
۴
د
۴
178. دوره عمر سازمان: پیدایش و مرگ و میر سازمانها، چگونه از مرگ آنها جلوگیری کرده و امکان رشدشان را فراهم آوریم
پدیدآورنده : ادیزس، ایساک Adizes, Ichak
کتابخانه: Central Library and Documents Center of Industrial University of Khaje Nasiredin Toosi (Tehran)
موضوع : تحول سازمانی,فرهنگ سازمانی,رفتار سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
الف
۴
د
۹ ۱۳۸۱
179. دوره عمر سازمان: پیدایش و مرگ و میر سازمانها، چگونه از مرگ آنها جلوگیری کرده و امکان رشدشان را فراهم آوریم
پدیدآورنده : تالیف ایساک ادیزس
کتابخانه: Library of Farabi Campus of Tehran University (Qom)
موضوع : تحول سازمانی,فرهنگ سازمانی,رفتار سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
الف
۴
د
۹ ۱۳۸۰
180. دوره عمر سازمان: پیدایش و مرگ و میر سازمانها، چگونه از مرگ آنها جلوگیری کرده و امکان رشد را فراهم آوریم
پدیدآورنده : ادیزس، آیسا‌ک Adizes, Ichak
کتابخانه: Library and Documentation Center of Qom Province Government (Qom)
موضوع : تحول سازمانی,فرهنگ سازمانی,رفتار سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸
/
الف
۱۴
چ
۴
